早期退職まであと１か月をきってきました。 会社員生活の有終の美（？）を飾ります。
社内の人々と
業務引継ぎ
後任の方に時間をいただいて、業務や今の役割、背景など必要な引継ぎをします。このあたりは管理職間の方が割り切りもありスムーズにいくように思います。
打合せの中で足りなかった引継ぎメモなどをあとで作って足しながら、電子ファイルに置いておきます。
各方面に後任者の連絡と、必要な権限の登録など、引き継ぎ後にやることがたくさんあり、忙しいお時間をいただきながら、早め早めに対応していきます。
退職を知った人から、次々驚き対応
退職者の発表が１か月前になっているので、メッセージをもらったり、直接あったときに「残念です～」「ショックです～」といった趣旨のねぎらいのお言葉をもらうなど。 そんな風に言ってもらえるうちに去りたかったので、ありがたいです。「momaさんだったらこんなことやあんなこともできるのでは？」というアドバイスはしっかりメモに書いていきます。客観的な意見・評価は貴重。
退職後に長らくログインしていないFacebookに入って、OB諸先輩方にもお知らせ予定です。
約束事
- バラの季節のホームパーティを楽しみにしています（冬のお手入れ頑張ります）
- ウッドデッキの改修が終わったら宅のみお披露目会に呼んでください（BBQ/きのこ祭りか焼きガニ大会か？）
- 屋台呑み、いきましょう（姐さんっ）
- 海外のオケに連れて行ってあげる！（師匠～っ）
そのほかいろいろなお誘い。ありがたいことです。是非是非Keep in touchで参りましょう。
最終日にむけた準備
ご挨拶の品？
菓子折り的な、スィーツをどれにするか。。百貨店に行かねばなりません。今月後半はいけるでしょうか。優待券で買いたい（あくまでもお得狙い）。
女性陣にはハンカチなどを送るのが習わしのようなので、何枚いるのかな、、一緒に買います。
そもそも最終日といっても出勤率３割ないかもしれないし、菓子折りってこのご時世大丈夫なのかな。。ご挨拶にあちこちはいけないだろうなと思案中。
メッセージ・スピーチを考える
お世話になった皆様にメールで一斉配信する文言を考えねばなりません。先日ネットフリックスのドラマでいいフレーズがあったので英文はそちらを参考にアレンジ済み。便利だな。。
日本語もだいたいできてきました。 送信先をそろそろ決めて下書きの準備をして、最終日の朝に配信します。
そして、夕方のあいさつ。このご時世あるのかな、、おそらくオンライン会議で何人かのあいさつがあると思われるので、短い、感謝が伝わるスピーチ文言を考えます。
最終日の服装を決める
今どきスーツってのもな…、と同色のセットアップ（シャツ＋パンツ）に決めました。ここのところデニムやスニーカーで通勤していたのでなんだか窮屈ですがパンプスもはいていこう。あとピアスも地味だけどしっかりしたもの、指輪は普段使いにおろしたダイヤかな。。など決めていきます。
立つ鳥跡を濁さず
勤続３０年以上、消化しきれない有給休暇もたまっていますが、この１か月で引継ぎや周りへの差配もあり、ほぼ残したままの退職になります。 引継ぎが事前にできていたら、どかっと取得したのかもしれませんが、これはまあ人それぞれ、ケースによりますね。
私の今後についても、決して今を否定したものではなく、あくまで自分のNext Stageのため。
ここを全面におしだして、残った皆様の今後に向けて、ポジティブな、応援する気持ちを伝えたいと思います。
コメント